劳教所党委会工作报告范文

　劳教所党委会工作报告 范文 ?

　各位领导、全部党员：

　今天，我受所党委会的拜托，向 大会作工作报告，请各位领导和党员审议。

　本届党委会自 1998 年 8 月成立以来，在省劳教局党委和 ** 市直党工委的正确领导下，坚持以马列主义、毛泽东思想、 邓小平理论和江泽民同志“3 个代表”重要思想和党的 10 5 大精神、 105届 3 中、 4 中、5 中、6 中全会精神为指针， 牢牢围绕党的“教育、感化、挽救”工作方针和司法部提出 的创建现代化文明劳教所工作目标；牢牢围绕 ** 市委提出的 “激活经济细胞，夯实发展基础，营建创业环境，构筑起飞 平台”的整体工作思路，结合场所的性质和特点，紧扣中心 抓党建，抓好党建促工作，美满地完成了本届党委会的工作 任务，有力地增进了场所各项工作的全面发展。

　1、认 真实践“3 个代表” ，努力为改革、发展和稳定大局服务。

　几年来，我所党委充分发挥了基层党委的领导核心作用，认 真贯彻履行党的线路、 方针、政策和上级党委的决策部署， 以对党对人民高度负责的态度，强化贯彻履行的力度，增强 工作透明度，提高大众的满意度，坚决做到思想上行动上与 党中央保持 1 致；坚持做好稳定和育人工作，为稳定社会治 安秩序和优化经济建设环境、减少和预防犯法做出了重要贡 献。

　1 是坚定政治立场，用正确的舆论引导人。在国际 情势风云变幻、改革开放日趋深入的时期背景下，我们始终 高举邓小平理论伟大旗帜，掌控思想政治工作武器，教育全 体干警职工和全部劳教人员以正确的思想和积极的行动响 应省局党委和 ** 市委的号令。在

　99 年抗议北约暴行、批驳 “两国论”、反对“法轮功”非法组织的3 大政治斗争中， 在 XX 年北京申奥成功、国足出线、加入 WTO 勺 3大喜事中， 我所都适时地展开了多种情势的教育活动，正确引导广大干 警和劳教人员认清情势，明辨是非，激起爱国热情，立志报 效祖国。把思想统 1 到党中央勺正确决策上来，把行动落实 到改革开放勺洪流中去。2 是创稳定改造秩序，奏精心育人乐章。几年来，我们矢志 不移地落实司法部提出勺“3 个绝不能 4 个不允许”勺安全 工作指标，以管束为本职，以安全为天职，坚持展开好场所 安全大排查活动，落实好安全责任包干制，做到每位干警 身上有压力，心中有指标，肩上有任务。并建立了重点部位 和要害部位勺电子监控系统，完善了处置突发事件应急预案 和各项管理制度，以“百日安全”比赛活动为载体，立足防 范，加大管理，有效地构筑了场所勺安全防范屏障。自 ?

　99 年 4 月以来，已创安 80 个月，实现场所“4 无”安全 **** 天，所党委年初提出了连续 5 年创“4 无”安全所勺奋斗目 标。在教育上， 我们视培养劳教人员为 “4 有” 新人为己任， 坚持以政治教育为核心，技术教育为重点，普及文化教育， 其他各类教育同步进行勺原则，积极动员社会气力，进行联 合帮教，几年共签订帮教协议 **** 份，提高劳教人员的改造 自觉性，还强化教育，坚持与 ** 市延平区劳动局联合办学， 前后举行“锅炉操作技术” 、“畜牧兽医” 、“室内电工”、“摩 托车维修”和“电脑操作”等培训班，有 208 人取得了结业 证，为劳教人员回归社会后成为自食其力的劳动者创造了条 件。所内还定期举行“扫盲”班，有 210 人通过学习摘掉了 “文盲”的帽子。几年来，我们共收留改造教育劳教人员 **** 名。广大干警们辛苦耕耘，春风化雨，着眼于挽救，为

　社会 主义现代化建设输送了 1 批又 1 批有用之才。

　3 是时刻 把大众的利益装在心中。在 98 年的闽北“ 6 ? 22”洪灾和长 江流域洪灾中，我们除领导广大干警抗灾自救外，还积极 向灾区捐款 14000 多元、捐物 1230 件。另外，还号令干警 职工向 ** 市“送温暖基金工程”捐款 XX 多元，为下岗家庭 困难的职工送去温暖；向“劳教人员教育基金费”捐款 9000 多元，帮助家庭困难的劳教人员安心改造，所有这些都体现 了我们与人民大众血浓于水的亲情。灾区大横镇小仁洲村特 意给我所送来了“人民警察、灾民靠山”的锦旗。我们围绕 改革发展稳定大局，身体力行实践“3 个代表” ，获得了丰 硕的成果。几年中，我所被司法厅命名为“抓 3基创 5 好” 达标单位，被司法厅授与优秀劳动教养学校，被 ** 市评为绿 化先进单位，被 ** 市总工会授与“先进职工之家”称号，被 延平区委评为文明系统单位，还连续 5 年取得省劳教局授与 的“4 无安全所”的荣誉。根据市委提出的建立旅游生态经 济区的发展战略，我所提出的“加快我市旅游风景区建设步 伐的建议”等两条议案被市里评为好议案。2、贯彻“从严治党”方针，切实加强党建工作。

　重视 ?

　加强本身建设，充分发挥领导班子的整体功能。

　俗语说：“火车跑得快，全靠车头带。”领导干部以甚么样的 人格气力影响队伍，是队伍发展壮大、事业顺利推动的关键。

　实践证明，不管是成绩的获得抑或队伍的健康发展，无不得 益于 1 个党性强、讲团结、抓大局的领导班子。我所党委深 谙团结与大局的重要，重视加强班子的本身建设，做到“4 个坚持”，即坚持民主集中制，实行集体领导；坚持民主生 活会制度，展开批评与自

　我批评；坚持发挥班子成员的模范 带头作用；坚持求真务实的工作风格。同时，大力提倡理论 学习，坚持党委中心组学习制度，不断提高理论素养和领导 水平。浓厚的民主气氛和学习氛围激起出每位领导成员的 智慧和工作干劲，使领导班子处于思想统 1、行动 1 致、团 结 1 心的良好状态，增强了领导班子的凝聚力、号令力和战 斗力。特别通过“3 讲”教育和先进性教育，所领导班子成 员得到了严格的党性锻炼，增进了党委和成员朝着思想上有 明显提高，政治上有明显进步，风格上有明显转变，纪律上 有明显增强，工作上有明显推动的目标迈进。几年来，所党 委能因地制宜肯定工作指点思想，每一年都提出清晰的工作思 路，并用工作思路统揽全所工作始终，极大地增进了各项工 作的有序展开。几年来，我们在贯彻党的大政方针进程中， 能紧密联系场所实际， 找准切入点， 以场所安全稳定为主线， 以创建现代化文明劳教所为中心，坚持“两手抓、两手都要 硬”的方针，遵守“软件要强，硬件要硬、软硬并举”的原 则，通过制定场所发展计划，实行长时间、中期、短时间工作目 标有机结合；在科室展开机关效能建设，在基层实行按纲建 队工作；抓班子，带队伍；抓管理，促规范；抓安全，促稳 定；抓效益，求发展，整体工作得到全面推动，场所的物资 文明建设和精神文明建设同时开花结果。

　夯实基础，全 面推动党的建设。在组织建设上，我们根据工作的展开需要，增设了老干部党 支部，加强了对离退休同志的管理和关爱；增设了所办企业 星光铝材装潢厂党支部，加强和改进了企业的思想政治工作。

　党支部由原来的 5 个增至 7 个，基层党支部的战役堡垒作用 得到有效发挥。

　“机关党员挂靠中队，党委委员挂点指点” 的做法几年 1 直得到坚持，也获得较好的效果。本着“坚持 标准，保证质量，改良结构，慎重发展”的原则，本届党委 吸收新党员 13 名，党员数由上届的 41 名增加至 53 名，发 展壮大了党员队伍。我们还积极探索加强党建工作的途径， 制定了《 ** 劳教所党委关于党支部工作目标管理考核办法》 和《** 劳教所党委关于党员目标管理考核办法》 ，两个“目 标管理”，有力地增进了党员电教制度、 “3 会 1 课”制度、 民主评议党员制度的进 1 步落实和完善，规范了党务工作， 夯实了党建工作的基础。今年上半年，以提拔任用工作为契 机，我们选强配齐了中队政治指点员，实行 1 岗双责，为强 化党建领导提供了内在驱动力，全所上下齐抓共管党建工作 的格局初步构成。在思想建设上，我们除坚持平常学习制 度不断对党员和干警进行政治教育、反腐倡廉教育、职业道 德教育、 文明执法教育外， 还重视寓教于乐， 增强教育效果。

　在加强风格建设上， 我们组织全部党员们进行了 “6 查 6摆” ， 通过查学风、思想风格、工作风格、生活风格、领导风格和 党风，广大党员找差距、抓整肃，纷纭表示要以实际的行动 努力争当创业比赛的标兵、效能建设的模范和遵照公民道德 的楷模，去充分体现 “3 个代表” 的先进性。

　分工明确， 落实党风廉政责任制。

　1999 年 4 月，所党委出台了《 ** 劳教 所党委关于实行 〈党风廉政建设责任制规定〉 的实行办法》 ， 按管理权限， 对责任进行分解， 明确到具体人， 遇人事变动， 领导分工内容也及时调剂，保证了党风廉政建设责任制的深 入落实。所纪委还建立起半年 1 次的党风廉政建设分析会制 度、每季度 1 次的警示教育制度，建立了

　副科级以上领导干 部廉政档案制度；并将监督的触角延伸到全所人、财、物管 理的重要环节和文明执法的重要环节中去， 实行事前、 事中、 事后全进程的监督，完善了监督制约机制。我们坚持从严治党、从严治警，4 年来，共有党员和干警 ?

　9 人次遭到纪律处 ?

　分， 168 人次遭到所内督查“暴光”处理。严明的纪律、严 格的队伍，铸造了思想纯洁、风格过硬的队伍，遭到了省劳 教局、 ** 市人大、政协等社会各界的 1 致好评。3、求真务实，与时俱进，首创劳教工作新局面。

　几年 来，我所党委带领全部干警职工立足实际，积极开辟，努力 进取，以饱满的政治热忱和高昂的斗志，齐心协力，扎实工 作，全面推动了创建现代化文明劳教所的发展步伐。

　坚持以人为本，加强了干警队伍建设。

　最近几年来，我所党 委认真贯彻中发〔 1999〕12 号《中共中央关于加强政法队伍 建设的决定》 ，重视以人为本，从观念上完全实现了从重事 管理转向重人管理的根本性转变，队伍建设以“集中教育整 顿”活动、“职业道德”教育活动、 “双争”活动、 “3讲” 教育活动、“文明执法”教育活动、干警基本素质教育等 6 条主线贯穿始终。重点抓好“4 个性” ，有力地推动了干警 队伍建设。

　1、突出第 1 责任人的作用性，构筑“1 把手” 工程，以签订责任状为载体，把场所安全稳定、队伍管理、 党风廉政建设各项工作与科室、中队“第 1 把手”责任相挂 勾，中层主管领导的作用得到了有效发挥，为全所当年工作 目标的实现奠定了强有力的基础。

　2、增强思想教育的针对 性。我所除坚持利用干警月集中学习制度和部门周学习开 展常常性思想教育和政治理论学习外，还切实

　加强和改进了思想政治工作，每季度召开 1 次政工例会，分析队伍状态， 研究存在问题并提出对策。

　对干警中有思想包袱的， 所领导、 政工纪检、部门主管领导齐抓共管做工作，及时解疑释惑。

　我们还把解决实际困难同思想政治工作有机结合起来，及时 为干警排难解纷。

　3、强化履行制度的严格性。我们不断完 善了督查工作机制和监督制约机制，逐渐建立起所务公然栏、 所长接待日、举报箱、所长信箱、聘请社会各界人士担负执 法监督员制度。所内督查有重点，情势多样化，针对性强。

　由于管理力度到位，队伍良好形象得到进 1 步建立。

　4、重视赏罚兑现的及时性。对干警队伍中的好人好事及时表扬奖 励，背规背游记为及时处罚，严明赏罚，公正及时，充分调 动了广大干警的工作积极性和主动性。我们坚持依法管警、 从严治警、精心育警，队伍建设获得好成效。几年来，共被 司法部、省司法厅、省劳教局、 ** 市直有关部门和本所表彰 的先进集体有 28 个，先进个人 196 人次， 其中荣立 3 等功 5 人次，1 人被评为延平区“10佳青年卫士” 。

　强化行政效能，推动了机关风格建设。

　从 XX 年开始， 我们深入展开机关效能建设活动。制定了机关效能建设实行 方案和效能建设办公室工作规则，成立了领导小组，效能办 人员也作了明细分工。通过效能办的有效运作，建立了效能 公然栏，对《 ** 劳教所职责》、《** 劳教所干警工作守则》 、《劳 教干警执法“10 不准” 》、效能建设“4 项”制度等内容予以公然；制作了“机关办公示意牌” 、“机关工作人员去向牌” 、 “公示

　制”；修订完善了科室部门职责和工作人员岗位责任 制，展开了向官僚主义开战，提升质量即说即行活动，获得 了部门职责、岗位责任明晰， 干警恪尽职守， 强化服务意识， 提高工作质量和效力的功效，有力地增进了机关风格的转变。

　“阳光提拔工程” 、“阳光彩购工程” 、“阳光执法工程” ，增 强了我所所务公然的透明度，得到省劳教局的充分肯定。

　XX 年 11 月，全省劳教系统所务公然现场会在我所召开； ?

　XX 年 3 月，全省劳教系统纪检监察现场会又在我所成功召开。

　依法以德治所，加快了创建工作步伐。

　现代化文明劳教 所是物资文明和精神文明成果长时间积累的结晶。它是目标， 更是挑战。遵守“硬件要硬，软件要强”的原则，根据场所 的现状，所党委提出了 “实事求是， 软件先行” 的创建思路， 大力推行依法治所与以德治所。通过依法执法和文明管理相 结合，寻求工作的法制化、议事的规则化和司法的公正化。

　通过陶冶情操和打造素质相结合，寻求高尚品德、品位文化 和和谐环境。

　XX 年 11 月，我们在市直机关中首先成功地建 立起职工代表大会制度，扩大了干警的知情权和参与决策权， 所政管理走上透明、规范的轨道。所党委还重视发挥工会、 共青团、妇委会、关工委的组织作用，让它们有效地为全所 中心工作服务。我们认真落实《公民道德建设实行纲领》 狠抓干警的“3 德 3 观 3 主义”教育，抓文明共建，创文明 小区，造素质工程，提高了干警的综合素质，创造了文明和 谐的改造环境，为创建现代化文明所奠定了坚实的基础。4、本届党委工作中存在的问题和对下届党委工作的建议。

　过去的几年，本届党委认真履职，做了大量的工作，也获得 1

　定成绩，但还存在以下问题和不足：1 是班子成员解放思想、开辟创新还不够。集中反应在如何 结合场所实际，探索创办劳教工作的特点和经验不够；在提 高劳教人员教育改造质量上新办法不多；在解决干警的热门 难点问题上，受财力人力因素的限制，有的没有解决好。

　2 是党务工作还不够规范。

　《中国共产党和国家机关基层组织条例》落实不够到位，无配备专职党务干部，兼职党务干 部培训少，在 1 定程度上影响了党务工作的系统规范管理。

　特别是基层党支部的基础资料工作还较薄弱。3 是对党员的教育存在时紧时松现象和文化建设注入不够 问题。虽然对党员的教育工作有展开，但在时间、人员、内 容、效果上落实不到位，导致个别党员在思想上混淆 1 般群 众，在文化素质上品位不够高。

　下 1 届党委，肩负着在新世纪征途中加快创建现代化文明劳教所建设步伐的重担， 任重道远。本届党委在届满之时，希望下 1 届党委 1 方面排 除困难，抓紧解决上述存在的问题和不足，继续高举邓小平 理论伟大旗帜，依照“3 个代表”要求，在 106 大精神的指 引下，加强党的建设，加强两个文明建设，唱响创业比赛的 主旋律，谱写党旗与警徽相照映的新篇章，推动劳教事业再 发展。