法院作风整顿工作总结

　法院风格整理工作总结 ?

　在区委、区政府的高度重视和正确领导下，我院认真学习和落实风格整理工作相干文件精神，结合实际，使我院全部干警风格整理工作获得了明显成效，为全员带来了 1 阵清风，以全新的面貌迎接109 大会议的召开。现就我院风格整理工作总结以下：

　 理论测试评估 ?

　为推动“两学 1 做”学习教育深入展开，检验和巩固段“两学 1做”学习教育的成果,巴宜区法院跟紧区委领导，结合“两学 1 做”常态化制度化，组织全部科级以下党员干警积极参加“两学 1 做”学习教育知识测试。

　 考试采取闭卷的情势进行，题型包括填空题、选择题、简答题和论述题。内容紧扣党章党规党纪、习近平总书记系列重要讲话等。通过“两学 1 做”学习教育知识测试，引导党员干警进 1 步坚定理想信心；进 1 步增强政治意识、大局意识、核情意识，坚定正确政治方向；进 1 步建立清风正气，严守政治纪律和政治规矩。广大党员干警纷纭表示，要把“两学 1 做”学习教育中的所思所得应用到审判履行工作中去，认真履职尽责，尽心为人民服务，做合格党员，做合格法官。

　 自查干部职工的精神状态是不是良好 ?

　在区委、人大、政府的领导、监督、支持下，在区委的正确指点下，我院把“精神文明”建设工作列入重要工作日程，以司法公正为主线，以司法为民为根本，大力宏扬司法文明，以廉洁、公正、文明的执法活动，保护社会的公平与正义，增进了我院物资文明、精神文明和政治文明建设的全面深入展开。

　 1、强化组织领导，完善工作措施人民法院作为国家的审判机关，通过审判活动，向社会昭示和评断是与非、美与丑、善与恶。因此，人民法院不单是司法文明的实践者，还应当是社会主义精神文明的提倡者和传播者。为此，我院党组始终把抓好精神文明建设作为建立法院形象、实现司法公正、增进《公民道德建设实行纲领》全面落实的长时间基础性工作，抓紧抓好不放松。专门成立了由院长任组长的精神文明建设工作领导小组，并由院办公室作为领导小组的办事机构，具体负责对精神文明建设的部署、催促和检查落实。有力增进了我院精神文明建设的深入展开，确保了精神文明建设的各项内容落到实处。

　 2、强化榜样作用，建设过硬领导班子我院始终把领导班子本身建设摆在突出位置，依照“3 个代表”的要求，抓好班子的勤政务实和廉洁奉公，使我院领导班子始终保持良好的精神状态，成为带领全院干警不断首创工作新局面的坚强核心。1、认真落实党的线路、方针、政策，做干事创业的带路人。院领导班子平时重视认真学习党的 1 系列线路、方针和政策，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度 1 致，对上级的唆使、决定和工作部署，及时召开党组会进行学习研究，制定贯彻措施，并认真抓好落实。坚持以身作则，班子成员勇于向全部法官和干警喊出“向我看齐”的口号，带头讲学习、讲政治、讲正气，为干警做出了榜样；平时班子成员重视深入基层展开巡回指点工作。1 些重大疑问案件亲身调查了解案情，亲身参加合议庭开庭审理；认真弄好调查研究。重视把区委出台的 1 系列重要决策和会议精神，同审判工作有机结合起来，增强为经济发展服务的主动性、自觉性和有效性，为巴宜区经济发展提供了优良高效的司法服务和法律保障。2、密切联系大众，建立良好的工作风格。我院

　领导班子始终把密切联系大众作为推动各项工作展开的气力源泉，把建立大众观点，自觉接受党员和大众的监督，作为提高决策能力，克服官僚主义，充分调动干警工作积极性，增进本身建设的重要措施。平时，党组成员带头以 1 名普通党员的身份，深入所在支部，认真过好组织生活，努力加强党性修养；认真展开谈心活动，聆听干警的要求和呼声，了解本身不足，加强与干警的思想交换。同时，班子成员重视弄好团结，小事讲风格，大事讲原则，使领导班子内部始终充满和谐健康的民主气氛；坚持民主集中制，认真展开批评与自我批评，凡事求得思想上的 1 致和体谅。以良好的风格为各项工作的展开打下了坚实的基础。3、带头端正党风，秉公执法，廉洁奉公。党组 1 班人坚持带头廉洁自律，认真落实党风廉政建设的有关规定，自觉抵制各种不正之风和腐败现象，做反腐倡廉的模范，做严肃执法的榜样。办案中不徇私情，生活中不弄特殊，切实做到了“1 身正气做人，两袖清风为官”。

　3、抓好法官队伍建设，确保公正、文明、廉洁执法实现司法公正，宏扬司法文明，关键在于建设 1 支高素质的干警队伍。

　 自查服务窗口是不是存在服务态度卑劣、办事流程不公示等问题 ?

　目前我院窗口受理人员总计 4 名，分别负责民商事、刑事和行政，履行立案、信访接待工作；案件受理、收费、信访、流程管理实行“1 站式”服务；与立案有关的诉讼指南、风险提示、案件流程、收费标准、司法救助的规定、调解工作衔接工作流程表、**法院管辖地域图等上墙公示，提供“诉讼指南”、“新法速递”为当事人答疑解惑；诉讼文书样式、桌椅、饮水机、水杯、笔纸、报刊 1 应俱全，专门的导诉员，“首问负责制”、“1 小时立案”、“上门立案”和

　“预约立案”让当事人感受“青年文明号”为您服务的司法人文关怀。为依法审查立案，按程序简便、快捷办理立案手续，确保所立案件的公正性和正确性，立案庭组织制定了案件的操作规程，对疑问案件于 1 周内答复当事人是不是可以立案，对不符合受理条件的案件，实行“1 次性告知”、不让当事人跑第 2 趟的庄严许诺。所立案件没有出现因案件管辖、案由肯定、计算诉讼费等过失。

　 立案庭更新案件审理流程信息管理软件，便于案件自助查询，并有对查询人员进行相应的资历审查，履行信息也能够查询。实现审限管理的自动化，确保审判工作公正有序高效的运行。案件受理后 3日内移送各业务庭的内勤，对诉讼费用的退费由本院财务负责。立案庭不但设置了法律咨询专线，对当事人立案受理条件，诉讼程序，诉讼文书样式的各类咨询也给予热忱耐心的解答。根据调解衔接的要求，对双方当事人都到庭申请调解的案件，由立案庭引导其由民 1 庭、民 2 庭的法官主持进行诉前调解，对调解不成的案件，由立案庭立案后移送业务庭依法审理。立案庭作为窗口部门，还要做好判后答疑工作，主要是对判决、裁定内容做好法律释明工作，针对 1 些不服判决确当事人，告知其享有上诉、申述等各项法定权利。认真做好涉诉信访工作，做到来访有接谈、来信有着落、申述有回复。信访接待对象，主要是涉法涉诉的信访人员，立案庭重新修订信访工作制度，接访人员坚持做到“热情接待，仔细听述，耐心解惑，诚恳相待，重在解决”，并将“事要解决”作为信访工作重点，建立“大信访”和“人人都是信访员”的格局，力争将矛盾化解在基层，构建和谐平安社会。

　 自查整改措施是不是到位 ?

　自整理纪律风格专项活动展开以来，根据专项活动实行方案的具体安排和有关要求，我院全部干警认真学习了最高政法委“6 个严

　禁”的规定和违背“6 个严禁”的处理办法，学习了最高人民检察院“廉洁从检 10 项规定”和“9 条禁令”、“禁酒令”。现针对工作中存在的突出问题，从思想上、工作上、学习上进行了自查。

　 1、参加纪律风格整理活动情况 ?

　自从展开纪律风格整理活动以来，我院全部干警积极参加学习，认真查找问题。1 方面认真学习下发资料和相干规定，催促全部干警积极 ?

　参加院里组织和支部组织的学习会，另外一方面及时组织全部干警撰写心得体会。坚持学习的同时，主动对比要求，认真查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，并努力纠正。特别是能依照各项禁令，严格工作生活纪律，努力从小事做起，从点滴做起，为优化审判形象极力尽职尽责。

　 2、自查存在的问题 ?

　1、干警政治学习坚持不够，学习标准不高。由于平常工作忙，平时用在读书、看报的时间很少，学习领袖人物的理论和思想少，政治理论的更新不够，不能用新的政治理论来武装头脑，指点工作。2、工作方法不够细致，主人翁意识欠强。于由各庭室、各职位的各项工作均有分工，有时，只要调和指挥就是了，不是所有的工作都是亲力亲为，可能存在工作方法不够细致等问题。有时，干警之间沟通较少，另外 1 个方面，主人翁意识有待进 1 步加强。由于工作忙，工作积极性、主动性不强，工作方法上缺少创新，工作成绩难有逾越性的突破。

　 3、自我要求欠严。如在遵照相干规章制度方面，也有重实际轻规章的 1 面，在着装上，就没有按党组研究的条款履行。由于工作方面的缘由，有时不能及时到岗，存在迟到、早退的问题。

　 3、存在问题的缘由

　存在上述问题有客观缘由，也有主观因素。客观上是工作确切忙，缺少足够思考和学习的时间，缺少所有工作亲力亲为能力和精力。主观上是干警平时政治学习不够，缺少政治上的进取性，因此在风格纪律上有时有些疏松。

　 4、整改措施和努力方向 ?

　针对在工作生活中存在的纪律风格方面的问题，我院全部干警将在以后的工作中严格要求自己，具体做到以下 3 点：

　 1、加强学习，提高政治素质。要通过政治理论学习，不断提高政治理论修养，坚定政治信心，增强纪律观念，强化纪律意识，建立正确的世界观、人生观、价值观。要自觉地加强党性煅炼，遵纪遵法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励，以高度的责任感、事业心，以勤勤奋恳、扎扎实实的工作风格，以百折不饶、知难而进的勇气，完成好党和人民交给的各项任务。

　 2、开辟进取，提高服务水平。要不断加强对新时期的司法实践的探索和研究，提高对新时期出现的背法犯法活动的认识水平，努力为提高我院整体执法水平做好服务工作。首先要注意加强学习法律知识，不断夯实全院干警的司法基础，努力提高执法能力;其次，要虚心好学，深入研究，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，努力提高服务工作质量;开辟创新，积极进取，灵活处理好各类业务方面的问题，努力把服务工作水平提高到 1 个新的台阶。

　 3、服从大局，提高凝聚能力。要在进 1 步增强大局意识、责任意识、忧患意识，服从意识上下工夫，勇于舍小家为大家;要在优化审判形象上下工夫，时刻牢记自己的 1 言 1 行所代表的不是个人的行动，而是审判机关的整体形象;要在加强与同志间的思想交换上下工夫，团结同志，相互帮助、相互尊重、相互信任、真情相待;要把

　个人的寻求融入到审判事业的需要中，正确对待权利、金钱、名利，自觉履行相干“禁令”和各项规章制度，从思想上筑牢抵抗腐朽思想腐蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧急感，真正成为廉洁、公正的护法使者。

　 自查风格整理工作是不是构成长效机制 ?

　为认真贯彻区委风格办关于改进工作风格的有关规定，巴宜区人民法院认真做好“规定动作”，积极探索“自选动作”，通过健全风格制度、加强监督检查、推动自觉养成，着力构建司法风格建设长效机制。

　 1 是规范实，以健全风格制度。风格制度全面化，让干警有规可守。清算完善党务、审判、队伍建设、调宣信息、监察信访、行政管理等 6 大类近百项管理制度，建立全方位、立体化的风格制度体系，有效催促干警自觉遵照规范，建立良好的司法风格。风格制度透明化，让管理有规可依。通过让各项风格规范上网、上刊、上手，全面做到风格规范透明化，既方便干警查阅，又方便管理部门依照规范进行检查、催促和纠正。风格制度为民化，密切联系人民大众。紧密结合为民务实清廉的大众线路教育实践活动，在充分调研的基础上构成制度化的规范，加强窗口建设，规范履行警车、公车管理，落实领导定期接待大众来访制，坚持司法为民。

　 2 是管理严，以加强监督检查。坚持专门管理、专项检查、专门监督，构建风格建设监督检查长效机制。完善“1 岗双责”制，各庭室负责人将风格建设作为 1 项重要职责，加强对部门干警的规范管理。通过民主生活会、述职述廉、廉政约谈等管理制度，催促干警及时改进司法风格。政治处、监察室联合成立检查小组，以平时督查、定期检查和随机抽查等情势，对干警的行动规范、窗口单位接待规范、

　业务庭庭审规范等进行全面检查，以警示教育、手机廉政短信、院网通报等情势加大检查力度。设立风格问题举报电话和举报信箱，对当事人举报的风格问题，有相干部门认真组织查处，以便及时发现、及时提示、及时管理，催促整改到位。

　 3 是动力足，以推动自觉养成。强化核心，以学习型党组织带动风格养成。该院充分发挥党组榜样示范作用，把学习作为提高素质、引领创新的根本途径。以理论中心组学习为龙头，通过集中学习、自主学习等多种情势，积极寻求和探索司法风格建设的切入点，充分发挥学习型党组织在风格建设中的“火车头”作用。掌控重心，以主题教育活动培养良好风格。该院充分利用主题教育活动机制化、规范化、年年有的特点，将风格建设与主题教育实践活动紧密结合，以主题教育实践活动培养良好风格。凝聚人心，以“凝聚力工程”内化风格。通过宏扬“以德修身 以爱暖民 公正司法 心系大局”的房法精神，进 1 步增强全院干警对房法精神的认同感及作为房法 1 员的责任感，以院风树风格。